cytaten November 30, 2006

http://zmila.livejournal.com/469274.html

камэнты да артыкула Электронная Беларусь: Перезагрузка

Самая неприятная новость для тех, кто хочет найти в IT-пролетариях новую надежду на лучшее будущее. Они сыты, устроены и им ничего не надо от жизни. Степень атомизации, разобщённости и ограниченности очень высока. Это очень прикормленный слой. Чтобы за что-то боролись - не замечал. Максимум побурчат на бытовуху.

Эта работёнка как раз способствует сохранению инфантильных черт в человеке, уходу в себя для предельной концентрации, нежели развитие каких-то социальных навыков. Это настолько очевидно, что отделы Human Resources пытаются проводить мероприятия по социализации сотрудников и формированию командного духа. (ананім)

При все своей кажущейся безразличности, вызванной относительной сытостью, ITшники многие небезразличны к текущей ситуации. Они удовлетворили базовые потребности и им хочется большего, система текущая их неудолетворяет. Например, появляется уже проблема не заработать денег, а заработать их легально. чтобы можно было потратить спокойно без проблем с налоговой. К тому же в силу доступа к инету и активной работы с зарубежными клиентами и высокой образованности (хотя бы технической) они имеют притензии к качеству того чем их пытается потчевать государства на Родине. Вобщем, ITшники можно сказать что часть того самого среднго класса, который у нас все никак не зародится, и который активно гасят. Но в отличие от ИПшников, ITшников загасить сложнее. Так что ITшники по опрделению становится все более социально активными по меру роста своего благосостояния и желания все болше защищать свои интересы и приобретения. Не спроста также, высокая активность тех же ITшников в политической компании весенней 2006 года (я лично предыдущие года не видел, чтобы была настолько сильная движуха).(@ usun)